Обсуждение проходило в рамках деловой программы отраслевой выставки-форума в СКФО.
Эксперты EcoStandard group приняли участие в специализированной выставке-форуме в сфере охраны труда и безопасности СКФО при поддержке Министерства труда и социальной защиты РФ. Мероприятие прошло с 24 по 26 августа в Минеральных Водах. Роман Ушаков, заместитель генерального директора по научно-методической работе, и Мария Попова, директор по развитию бизнеса по направлениям ОТ, УЦ и СОУТ, стали спикерами деловой программы.
На сессиях были подняты актуальные вопросы отрасли – нововведения в законодательстве по охране труда, поддержка малого и среднего бизнеса, программы импортозамещения, а также механизмы взаимодействия бизнеса и власти в данной сфере. По результатам обсуждений эксперты пришли к выводу, что одной из основных проблем государственного регулирования в охране труда является недостаток планомерной и эффективной разъяснительной работы по нововведениям законодательства.
Например, несмотря на то, что СОУТ введена в 2014 году, она до сих пор вызывает много вопросов. Так, на сегодняшний день не существует единого прочтения законодательных и нормативных правовых актов СОУТ. Государственные органы по надзору и контролю в сфере охраны труда каждого региона смотрят на этот процесс субъективно, исходя из особенностей конкретной местности. В результате ответственность за правильность проведения, в том числе и СОУТ, ложится на плечи работодателя. То же касается производственного контроля и оценки профессиональных рисков, которая с 01.03.2022 г. стала еще одной законодательно установленной обязанностью работодателя. При этом в силу недостаточной разъяснительной работы нередко встречается ситуация, когда работодатель не видит особой разницы между СОУТ и оценкой профессиональных рисков.
Роман Ушаков отмечает, что есть и положительная сторона того, что работодатель может использовать множество методик, основанных на совершенно разных подходах оценки рисков.
«Действительно трудно, например, представить, что для детского сада и крупного металлургического предприятия при оценке рисков будут использоваться одни и те же подходы. Работодатель имеет право применять различные методики оценки рисков с учетом специфики производства. Правда возникает еще один вопрос. Далеко не каждый работодатель готов принять на себя ответственность, связанную с разработкой и практическим применением методик оценки профессиональных рисков. Особенно с самостоятельной работой по построению системы управления охраной труда в организации. Но тем более значимыми и актуальными представляется двусторонний диалог работодателя (а также экспертного сообщества) с законодателем и эффективная просветительская работа в сфере охраны труда. В том числе со стороны федеральных органов исполнительной власти и государственных органов надзора и контроля», – подчеркнул эксперт.
Это первое крупное отраслевое мероприятие по охране труда и безопасности в СКФО, которое объединило более 20 спикеров, 7000 посетителей и 100 компаний. В выставке-форуме также приняли участие российские производители в области охраны труда, промышленной и экологической безопасности, которые презентовали свои новинки. Кроме того, актуальность проекта обусловлена обеспечением безопасности условий труда и сохранения жизни и здоровья работников на производстве. Подробнее о мероприятии можно узнать на официальном сайте.
