«Москва — центральный офис »

Мы верно определили Ваш город?

Да Выбрать другой город

специальная оценка условий труда
соут
8 800 333-55-71 Бесплатно по РФ
+7 495 229 14 92
Москва
8-800-333-55-71 Бесплатно по РФ
+7 495 229 14 92 Москва

До 31 декабря все работодатели должны провести СОУТ

Проведение специальной оценки условий труда — одна из основополагающих обязанностей работодателя. Каждый работник имеет право на безопасный труд, а в случае, если его рабочее место признано рабочим местом с вредными и (или) опасными условиями труда, работнику гарантированы компенсации и специальные средства защиты. Чтобы обеспечить безопасность рабочих и предотвратить нарушение законодательства, Минтруд России 1 июля 2018 года направил в адрес руководителей субъектов федерации письмо, в котором просил обратить особое внимание на необходимость проведения специальной оценки условий труда на всех рабочих местах предприятий и организаций, завершив её до 31 декабря 2018 года.

Специальная оценка условий труда (СОУТ) — это комплекс мероприятий, который не менее одного раза в пять лет организует и проводит работодатель совместно с экспертной организацией (например, такой как EcoStandard group). Спецоценка может выявить, что условия труда на рабочем месте какого-либо сотрудника не соответствуют установленным нормативам. В таком случае данному рабочему месту присваивается соответствующий класс или подкласс условий труда, который отражает степень несоответствия нормам. Сотруднику, условия труда на рабочем месте которого признаны вредными или опасными, положены гарантии и компенсации — сокращенная рабочая неделя до 36 часов, не менее 7 дополнительных календарных дней к отпуску и денежная компенсация в размере не менее 4% от заработной платы, в зависимости от установленного класса (подкласса) условий труда.

В упомянутом письме Минтруд констатировал, что по состоянию на апрель 2018 года СОУТ проведена на 65% рабочих мест РФ, в связи с чем просил губернаторов регионов и глав республик активизировать работу по контролю проведения СОУТ и её завершения в полном объёме всеми организациями не позднее 31 декабря 2018 года. Компании, которые нарушат сроки проведения спецоценки, ждут штрафы в размере от 60 000 до 80 000 рублей для юридических лиц и от 5 000 до 10 000 для должностных, в соответствии с санкцией статьи 5.27.1 КоАП РФ.

Однако работодатель не может самостоятельно в полном объёме провести СОУТ. Для этой цели он обязан привлечь экспертную организацию (в терминах законодательства о СОУТ она называется «организацией, проводящей специальную оценку условий труда»), аккредитованную Минтрудом. Полный список возможных таких организаций представлен на сайте Минтруда России. Одной из них является EcoStandard group — лидер рынка по оказанию услуг в сфере охраны труда, инженерных изысканий, экологического проектирования и экспертизы, сертификации и мониторинга. В портфолио компании — успешная работа по проектам крупнейших российских и международных корпораций, оказанию услуг для малого и среднего бизнеса.

«Инициатива Минтруда России, безусловно, верная, — отмечает Николай Кривозерцев, генеральный директор EcoStandard group, — Однако, если на 35% рабочих мест СОУТ еще не проведена, а это десятки тысяч мест, вероятность того, что все компании завершат спецоценку за 5-6 месяцев, крайне мала. Нельзя не учитывать, что сегодня на рынке охраны труда дефицит компетентных организаций. Поэтому в первую очередь работодатель должен понимать, что охрана труда требует ресурсов и времени на постоянной основе».

EcoStandard group работает с заказчиками по всей России и СНГ, оказывая услуги СОУТ и производственного контроля как государственным структурам и крупным корпорациям, так и краевым больницам и детским садам. В штате Департамента охраны труда и СОУТ компании числится более тридцати экспертов, также аккредитованных Минтрудом России. За 2017 год специалисты EcoStandard group провели процедуру СОУТ более чем на 400 000 рабочих мест.

ПИСЬМО МИНТРУДА ПО АКТИВИЗАЦИИ СОУТ.jpg


© EcoStandard group
Все права защищены.
Карта сайта
Мы используем
зеленый хостинг